BNS: Femeile câștigă mai puțin decât bărbații la locul de muncă

Biroul Național de Statistică(BNS) a reprezentat un portret statistic al femeilor și bărbaților în 2018 în R. Moldova. Potrivit datelor, femeile în vârstă de 25-64 ani au un nivel de instruire mai înalt comparativ cu cel al bărbaţilor de aceeași vârstă. Totodată, femeile câștigă în medie cu 14% mai puțin decât bărbații la locul de muncă.

Potrivit datelor BNS, bărbaţii părăsesc sistemul educaţional mai devreme comparativ cu femeile, în favoarea intrării pe piaţa forţei de muncă. Rata de părăsire timpurie a sistemului educaţional pentru persoanele în vârstă de 18-24 ani, în anul 2018, a constituit 22,0% la bărbaţi faţă de 20,1% în cazul femeilor de aceeași vârstă. Totodată, gradul de implicare în programe de educaţie permanentă atât a femeilor, cât şi a bărbaţilor este foarte redus.

Rata de ocupare în rândul femeilor este mai mică decât cea a bărbaţilor

Ponderea femeilor în populaţia ocupată este, practic, egală cu cea a bărbaţilor şi se menţine pe parcursul ultimilor ani la acelaşi nivel.

Rata de ocupare a femeilor depinde de mai mulţi factori, inclusiv de prezența copiilor cu vârsta mai mică de 16 ani. Astfel, pentru femeile în vârstă de 25-49 ani cu cel puțin 1 copil (de 16 ani și mai puțin) rata de ocupare, în anul 2018, a constituit 53,8%, în timp ce pentru femeile fără copii rata de ocupare a atins valoarea de 59,5%.

Femeile ocupate au un nivel de studii mai înalt decât bărbații

Potrivit BNS, femeile ocupate au un nivel de studii mai înalt decât cel al bărbaţilor. În anul 2018, 24,9% din ele aveau studii superioare şi 16,1% medii de specialitate, în timp ce printre bărbați acești indicatori au constituit, 20,3% şi, respectiv, 10,0%. 

Ponderea femeilor în numărul persoanelor ocupate cu studii superioare este mult mai mare decât cea a bărbaților (54,7% faţă de 45,3%, în anul 2018). Diferența este și mai mare în cazul persoanelor ocupate cu studii medii de specialitate (61,4% femei şi 38,6% bărbați, în anul 2018).

Femeile lucrează preponderent în sectorul serviciilor

Distribuția după sectoare economice relevă o pondere mai mare a femeilor ocupate în sectorul servicii. Femeile mai puţin se regăsesc în sectorul agricol, industrie şi construcţii, dar predomină în aşa activităţi economice precum comerţ, hoteluri şi restaurante, învăţământ, sănătate și asistență socială.

În anul 2018, peste 63,1% din totalul femeilor ocupate au fost angajate în calitate de salariate. La bărbaţi acest indicator a constituit 56,2%. În rândul non-salariaţilor, bărbaţii au predominat în categoria lucrătorilor pe cont propriu, iar femeile – printre lucrătorii familiali neremuneraţi.

Femeile câștigă în medie cu 14% mai puțin decât bărbații

Femeile au câștigat în anul 2018, în medie, cu 14,4% mai puțin față de bărbați (85,6% din salariul mediu al bărbaților). Salariul mediu, în anul 2018, a constituit pentru femei 5 800,7 lei și pentru bărbați – 6 779,4 lei.

Datele BNS mai arată că femeile beneficiază de pensii pentru limită de vârstă mai mici decât bărbaţii.